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"Osez le sport en entreprise dans les Hauts-de-France"
Les bénéfices & avantages
LES BÉNÉFICES ET AVANTAGES DES ACTIVITÉS PHYSIQUES ET SPORTIVES NE SONT PLUS À DÉMONTRER !
Des bénéfices pour l'entreprise
Bénéfices pour la santé
- Amélioration de la santé et de la condition physique des employés
- Diminution des risques liés à l’inactivité physique
- Contrôle et stabilité du poids
- Prévention de certaines maladies : maladies cardio-vasculaires, obésité, diabète, ostéoporose, dépression et certains cancers …
- Prévention des TMS : une meilleure fonction musculaire améliore la posture et l’équilibre et réduit les risques de TMS (Troubles Musculo- Squelettiques)
- Prévention des risques psychosociaux.
Bénéfices pour vous et vos collaborateurs
- Meilleur moral et effets bénéfiques sur l'humeur
- Satisfaction professionnelle et bien-être au travail accrus
- Amélioration de la concentration
- Productivité et efficacité au travail accrues
- Plus grande capacité à gérer le stress : vous et vos collaborateurs êtes plus calmes et détendus
Bénéfices pour la performance économique et l'image
- Hausse de la productivité
- Diminution des dépenses liées aux soins de santé
- Baisse du nombre et de la fréquence des accidents et des blessures (notamment lors de la réalisation de tâches physiques)
- Revalorisation de l'image et de l’attractivité de l'entreprise (auprès des salariés, des partenaires extérieurs, etc.)
- Diffusion de valeurs de sens, d’énergie (esprit d’équipe, courage, volonté de performer, de s’améliorer)
Bénéfices pour le management et la cohésion
- Développement d’une culture d'entreprise positive
- Amélioration du climat social et de la qualité de vie au travail
- Diffusion des valeurs de dynamisme, de performance
- Esprit d’équipe plus important
- Meilleures relations entre les collaborateurs grâce à la création de lien social
- Réduction des taux d’absentéisme & du phénomène de turn-over
Des avantages dont
les résultats sont prouvés*
Entre 6% à 9% d’amélioration de la productivité des salariés
Entre 1 et 14% d’amélioration de la rentabilité nette.
Entre 5 et 7% d’économies sur les dépenses de santé annuelles des collaborateurs
Allongement de l’espérance de vie de 3 ans et retardement de l’âge de dépendance de 6 ans
*Etude de l’impact économique de l’activité physique et sportive sur l’entreprise, le salarié et la société civile - cabinet de conseil en performance économique responsable Goodwill (septembre 2015) – synthèse de 150 études scientifiques internationales et des résultats d’un questionnaire envoyé à 200 entreprises françaises, de toutes tailles et de tous secteurs d’activité
S'évader, Se déconnecter, Se ressourcer
LES CHIFFRES CLÉS DE LA RÉGION
HAUTS-DE-FRANCE...
de 80 ligues sportives
de 12 000 clubs sportifs
de 14 000 salariés directement liés à la pratique du sport